4가지 최고의 비디오 인터뷰 소프트웨어

다국적 기업의 성장과 인터넷이 세상을 지구촌으로 만들면서 기업들이 온라인 화상 인터뷰에 적응해야 할 필요성이 커졌습니다. 비디오 인터뷰는 온라인 비디오 기술을 사용하여 채용 담당자와 후보자를 연결합니다.

그들은 효과적인 상호 작용과 더 나은 의사 소통을 허용하기 때문에 오디오 인터뷰보다 더 효과적인 것으로 입증되었습니다. 또한 회사의 채용 담당자가 어느 위치에서나 면접 및 채용 프로세스에 적극적으로 참여할 수 있습니다. 비디오 인터뷰는 또한 후보자들에게 편리합니다. 그렇지 않으면 발생했을 시간과 여행 경비를 절약할 수 있기 때문입니다.

비디오 인터뷰 소프트웨어의 기능은 무엇입니까?

기업에서 사용할 수 있는 많은 비디오 인터뷰 소프트웨어가 있습니다. 이들 각각은 모든 비즈니스 요구에 맞게 맞춤화된 기능과 사양을 가지고 있지만 컴퓨터, 웹캠, 인터넷 액세스, 마이크, 스피커 및 화상 회의 프로그램과 같은 동일한 장비를 사용합니다.• 단방향 및 라이브 비디오를 모두 허용할 수 있습니다. 인터뷰. 단방향 면접에서는 면접관이 서면 또는 비디오 형식으로 면접 질문을 제공합니다. 그런 다음 후보자는 질문에 답하는 자신의 비디오를 녹화합니다. 라이브 영상 면접에서는 채용 담당자와 후보자 간의 실시간 영상 커뮤니케이션으로 진행됩니다.• 여러 사람과의 협업 및 면접 공유 및 피드백이 가능합니다.


• 향후 참조할 수 있도록 채용 프로세스를 기록할 수 있습니다.


• 좋은 품질의 오디오 및 비디오 스트리밍.


• 후보자와 다른 채용 담당자 간의 간편한 인터뷰 일정 및 의사 소통을 가능하게 하는 기능.

최고의 비디오 인터뷰 소프트웨어

다음은 시장에서 사용할 수 있는 최고의 4가지 비디오 인터뷰 소프트웨어와 주요 기능입니다.

1. WebEx 미팅 센터

WebEx는 미팅당 최대 100명을 호스트할 수 있어 최고의 비디오 인터뷰 소프트웨어 목록에 이름을 올렸습니다. 예를 들어 다국적 기업의 경우 이는 모든 국가에서 인력을 채용하는 것이 이 프로세스에 참여할 수 있음을 의미합니다. 화상 인터뷰에서 발표자를 변경할 수 있으며 나중에 참조할 수 있도록 화상 인터뷰를 녹화할 수 있습니다. 영상 인터뷰 중 문서 수정 및 마크업이 가능하며, 모바일과 데스크탑 모두 연결이 가능합니다.

2. ezTalks 클라우드 미팅

ezTalks Cloud Meeting은 뛰어난 화상 인터뷰 소프트웨어입니다. 한 번에 최대 100명의 참가자를 무료로 지원합니다. 데스크톱 및 모바일 장치, 콘텐츠 및 화면 공유 및 비디오 인터뷰 녹화를 통해 쉽게 통신할 수 있습니다. 그들은 또한 고품질 비디오 및 오디오 서비스를 제공하여 비디오 인터뷰를 가능한 한 현실감있게 만듭니다. 이것은 소규모 및 대규모 조직 모두를 위한 이상적인 온라인 비디오 인터뷰 소프트웨어입니다.

3. 고투미팅

이 비디오 인터뷰 소프트웨어는 데스크톱 및 모바일 연결을 모두 제공합니다. 즉, iPad, iPhone, Windows 또는 모든 Android 장치를 사용하여 어디에서나 회의를 가질 수 있습니다. 이 기능은 인터뷰 대상이 되는 후보자에게 특히 편리합니다. 비디오 인터뷰를 녹화하고 나중에 검토하기 위해 재생할 수 있는 기능이 있으며 한 번에 최대 50명까지 온라인 회의를 주최할 수 있습니다. GoToMeeting에는 회의에 참석하는 사람들 간에 프로그램을 공유할 수 있는 응용 프로그램이 있습니다. 즉, 채용 담당자가 한 명 이상인 경우 화상 인터뷰가 진행되는 동안 정보와 아이디어를 쉽게 공유할 수 있습니다.

4. 미팅버너

이 무료 화상 인터뷰 소프트웨어를 사용하면 최대 10명의 화상 인터뷰가 가능합니다. 문서를 공유하고 토론할 수는 있지만 회의실에 파일을 업로드하거나 화이트보드에 메모하는 옵션은 제공하지 않습니다. 그것은 즉각적인 화면 공유, 비디오 인터뷰 중 비공개 및 공개 채팅, 비디오 인터뷰 예약 및 비디오 호스트의 라이브 스트리밍을 허용합니다.

결론

비디오 인터뷰를 온라인으로 수행하는 것은 후보자와 채용 회사 모두에게 많은 이점이 있습니다. 거리 장벽을 허물었을 뿐만 아니라 이상적인 후보자를 더 쉽고 빠르게 고용할 수 있게 되었습니다. 또한 모든 관련 직원이 동등하게 참여할 수 있게 하여 고용할 사람에 대한 최선의 결정을 내리는 데 도움이 되었습니다.

면대면 커뮤니케이션은 더 나은 구두 및 물리적 프레젠테이션을 가능하게 하고 관련된 모든 당사자의 신뢰 수준을 높입니다. 비디오 인터뷰 소프트웨어는 이 기술 채택에 관심이 있는 모든 회사에서 사용할 수 있습니다. 직원이 적거나 많은 중소기업이든 대기업이든 그들의 필요에 맞게 제작된 화상 인터뷰 소프트웨어가 있습니다.